Accueil Abonnés Faute d’accord social, l’UMC (Union des Maisons de Champagne) recommande une hausse...

Faute d’accord social, l’UMC (Union des Maisons de Champagne) recommande une hausse de +1,1 % des salaires minima pour 2025

Il faut savoir que les négociations annuelles obligatoires (NAO) de branche pour 2025 dans le Champagne se déroulent au sein de la commission tripartite du Champagne, qui réunit trois délégations : la délégation patronale menée par l’Union des Maisons de Champagne (UMC) – représentée notamment par Michel Letter, président de la commission sociale de l’UMC […]

Cet article n'est disponible qu'aux membres : connectez-vous à votre compte
SI vous n'êtes pas encore membre, cliquez ici